Dzisiaj Urszula Augustyn, posłanka Koalicji Obywatelskiej, spotkała się z dziennikarzami, aby podzielić się informacjami i wnioskami po przeprowadzeniu przez nią kontroli poselskiej w Grupie Azoty SA w Tarnowie.
– Obecna sytuacja całej Grupy jest, najłagodniej mówiąc, dramatyczna – stwierdziła na wstępie posłanka Augustyn. Przypomniała, że spółka ma ok. 10 mld zł strat i problemy ze spłatą długów zaciągniętych w licznych bankach. Obecnie w tej sprawie trwają trudne rozmowy zarządu GA z przedstawicielami instytucji finansowych.
– Na tę sytuację złożyło się wiele czynników, ale nie tylko inflacja, wojna za wschodnią granicą, kryzys energetyczny czy tani import nawozów sztucznych – mówiła posłanka. – Wpływ miało także fatalne zarządzanie spółką przez poprzedni zarząd. Jestem przekonana, że jeśli przez sześć kolejnych kwartałów Grupa Azoty notowała coraz wyższe straty – tylko w 2023 roku już prawie 3,3 mld zł – a ówczesny zarząd nie reagował odpowiednio, to mamy do czynienia z jego strony co najmniej z zaniechaniem. W obliczu strat nie zrezygnowano na przykład ze sponsoringu, także wspierania różnych fundacji, który w skali roku pochłaniał ok. 35 mln zł. Wtedy też mimo trudnej sytuacji zarząd wypłacał sobie milionowe premie, kupował zbędne już samochody służbowe.
Dlatego, zdaniem Urszuli Augustyn, nie należy teraz, dążąc do optymalizacji kosztów w spółce, obniżać dotychczasowych zarobków załogi Azotów, która nie ponosi odpowiedzialności za bardzo trudne położenie Grupy. Nawiązała ona w ten sposób do dyskusji o zapisach zakładowych układów zbiorowych pracy generujących dodatkowe koszty, która rozpoczęła się w Azotach między zarządem i centralami związkowymi.
– Rozumiem, że trzeba rozmawiać o mądrym gospodarowaniu pieniędzmi w Azotach, ale na wielu niższych stanowiskach zarobki w tej spółce już są mizerne, nierzadko na poziomie minimalnego krajowego wynagrodzenia – zaznaczyła posłanka.
Więcej na ten temat w jednym z najbliższych wydań papierowych tygodnika TEMI.
